O Secretário Municipal do Trabalho e suas assessoras, Tatiana Fernandes ( à esq.) e Rachel Flores (à direita).

Pique Trabalho capacita mais 80 pessoas na área do Turismo

Realizada na tarde da última quinta-feira, 16, a entrega dos certificados de conclusão do curso de capacitação em turismo para integrantes do Pique Trabalho, Programa de Integração, Qualificação e Empreendedorismo, da Prefeitura de Teresópolis. O programa reúne homens e mulheres que atuam no sistema de estacionamento rotativo Pare Legal, na oficina de costura do CRAS (Centro de Referência da Assistência Social) Barroso, na Ouvidoria Geral e em frentes de trabalho na Secretaria de Obras e Serviços Públicos. A cerimônia aconteceu na sede da Secretaria Municipal de Turismo, no Soberbo, e contou com as presenças dos Secretários de Turismo, Michel Al Odeh, de Desenvolvimento Social e Economia Solidária, Rudimar Caberlon, e do Trabalho e Emprego, Marcos Ferreira dos Santos.

A iniciativa faz parte da Operação Trabalho, criada pelo Governo Jorge Mario para atender pessoas desempregadas residentes em Teresópolis e pertencentes a famílias de baixa renda. A meta é estimulá-los na busca de ocupação e ampliar suas oportunidades de reinserção no mercado de trabalho. Hoje o Pique trabalho conta com cerca de 400 integrantes com idade entre 18 e 60 anos. Coordenado pela Secretaria de Desenvolvimento Social e Economia Solidária, o programa promove a abertura de frentes de trabalho, cursos de qualificação profissional e ações de incentivo e de orientação para a busca de alternativas de geração de trabalho e renda.

Segundo o Secretário de Desenvolvimento Social e Economia Solidária, Rudimar Caberlon, a concepção do Pique Trabalho não é só qualificar mão de obra, mas também oportunizar direitos e deveres que eles não tinham conhecimento, informação nem acesso. “Os cursos fazem parte da Operação Trabalho e todos estão participando ativamente dessas capacitações. Os cursos oferecem a condição que eles precisam para saírem da situação de vulnerabilidade social e resgatar a autoestima. Tenho certeza que a partir daí eles poderão construir perspectiva de futuro para suas vidas”, afirmou o Secretário.

Para o Secretário de Turismo, Michel Al Odeh, o grupo de formandos será mais um canal de aproximação do turista com a cidade. “È de extrema importância a capacitação de todos os atores envolvidos no processo do turismo. Teresópolis vem se destacando cada vez mais nesta área, e é bom que esse primeiro contato com o visitante seja de forma elegante e cordial. Assim cuidaremos melhor também do nosso turista”, declarou Michel.

De acordo com o Secretário de Trabalho e Emprego, Marcos Ferreira dos Santos, os programas de qualificação e de inserção têm sido o grande investimento do Governo Jorge Mario na população de Teresópolis. “O Pique Trabalho é voltado para pessoas de 18 a 60 anos de idade, oferecendo oportunidades de entrada ou reinserção no mercado de trabalho através de capacitações como esta”, assegurou Marcos Ferreira

O curso

Com oitenta inscritos e duração de dois meses, o curso de turismo encerrou suas atividades na última quinta-feira, 16, com um city tour pela cidade conhecendo os principais pontos turísticos. Com o apoio do Secretário Michel Al Odeh e supervisão do Subsecretário, Flávio Gueiros, as aulas tiveram como instrutor técnico o guia de turismo e chefe do departamento de atendimento ao turista da Secretaria, Henrique Silva, que comentou sobre a classe. “Atuando no trânsito, são eles que na maioria das vezes fazem o primeiro atendimento às pessoas. Muitos não tinham informações adequadas para orientar o turista e até mesmo moradores que precisavam de explicações para chegar a determinado lugar. Agora com a qualificação eles estão aptos a não só informar, mas ajudar o visitante orientando quanto às ruas e lugares e indicando nossos principais atrativos turísticos”, explicou Henrique.

Para Adriana Medeiros de 24 anos, o Pique Trabalho está abrindo portas para sua vida profissional. “Com os cursos eu aprendi muitas coisas. Antes eu não tinha renda nenhuma e agora estou na Ouvidoria”. Adriana da Silva Souza, do Pare Legal, tem 40 anos e estava em situação de vulnerabilidade social. “Para mim essa chance está sendo mais do que uma segunda oportunidade, mas também uma bênção na minha vida e na vida dos meus familiares. É a primeira vez que me sinto realmente valorizada. Através desse programa da Prefeitura sinto-me parte novamente da sociedade. Esse Prefeito está cuidando muito bem do povo de Teresópolis”, finalizou Adriana

O secretário Municipal do Trabalho Marcos Ferreira e o Ministro da Igualdade Racial, Elói Ferreira de Araújo neste sábado dia 11/09/2010.

Prefeitura fiscaliza o cumprimento da lei que limita o tempo do atendimento bancário

Teresópolis, 13 de setembro de 2010 – A equipe de Fiscalização de Posturas da Secretaria Municipal de Fazenda encerrou na última sexta-feira, 10 de setembro, a ação fiscal a respeito do cumprimento da Lei Municipal 2.291/2003 pelos bancos da cidade. A legislação fixa em 15 minutos, nos dias normais, o tempo máximo de permanência dos clientes e usuários nas filas para atendimento nas agências bancárias, e em 20 minutos na véspera ou após feriados prolongados.



A lei prevê a cobrança de multa no valor de R$ 5 mil no caso de descumprimento, importância que sobe para R$ 10 mil se houver reincidência. As agências que excederem o limite de cinco reincidências podem ter o seu alvará de funcionamento cassado ou serem interditadas.



De acordo com o Secretário Municipal de Fazenda, Mauro Gaspar Gomes, o principal objetivo da ação foi conscientizar a população para que exija o cumprimento da lei. “O objetivo da Prefeitura não é arrecadar, mas fazer com que os bancos se ajustem à lei municipal e prestem atendimento digno aos cidadãos em tempo satisfatório. Essa fiscalização será contínua e o cidadão pode ter certeza de que a Prefeitura está atuando para defender os seus direitos”.



Das 13 agências bancárias fiscalizadas nos dias 2, 8 e 10 de setembro, oito foram autuadas. Os bancos têm cinco dias para apresentar defesa ou efetuar o pagamento com 50% de desconto, com base na Lei Municipal 1.776/1997.



Reclamações atendidas

A fiscalização foi realizada atendendo reclamações repassadas por representantes de sindicatos da cidade para a Secretaria Municipal de Trabalho e Emprego, e também as registradas pelo Sindicato dos Bancários e Trabalhadores do Ramo Financeiro de Teresópolis. Coordenada pela Fiscalização de Posturas, a ação foi acompanhada pelo Secretário de Trabalho e Emprego, Marcos Ferreira dos Santos, e também por uma comissão do Sindicato dos Bancários.


De acordo com a Fiscalização de Posturas, o tempo de atendimento nos bancos, principalmente depois de feriados, tem passado de uma hora. Para o balconista de farmácia Elias Fernandes de Moura, a ação fiscal deve ser constante. “Os bancos colocam poucos funcionários para atender e os usuários é que sofrem nas filas. Se o cumprimento da lei for cobrado, essa situação vai mudar”, opinou. A dona de casa Sildete de Jesus Teixeira também aprovou a iniciativa. “É importante essa fiscalização, pois às vezes a gente perde muito tempo na fila do banco. Teve ocasião em que esperei mais de uma hora para ser atendida”, revelou.



Conscientização e melhoria do atendimento

Segundo o Subsecretário de Fazenda, Vagner Torres Gomes, a ação não teve o intuito de apenas autuar. “A função da fiscalização, acima de tudo, é orientar sobre o cumprimento da Lei Municipal. Mas infelizmente constatamos que a maioria dos casos resultou em autos de infração”, comentou.



O Secretário de Trabalho e Emprego, Marcos Ferreira dos Santos, enfatizou que a melhoria da qualidade do atendimento nos bancos está ligada à contratação de novos profissionais. “Estamos preocupados com a manutenção dos empregos existentes e também com a criação de novas vagas, pois para cumprirem a lei os bancos devem abrir mais postos de trabalho”, avaliou.



O Presidente do Sindicato dos Bancários, Aloísio Marra, parabenizou a Prefeitura pela fiscalização. “Essa ação mostrou que o Poder Público também está preocupado com o atendimento que os bancos devem prestar à população. A fiscalização sendo efetiva e constante obriga os banqueiros a criarem mais empregos e melhorar a qualidade dos serviços oferecidos a clientes e usuários”. O advogado do Sindicato, Joselito Lopes, concordou. “Essa fiscalização é válida e legítima, uma vez que essa função pertence ao Poder Público”.



Reclamações sobre o descumprimento da lei que fixa o tempo de atendimento bancário podem ser feitas à Ouvidoria Geral da Prefeitura de Teresópolis, pelo telefone 0800 282-5074, e também ao Sindicato dos Bancários, pelo telefone 2742-7386.





FOTOS – crédito para Roberto Ferreira.



Foto FISCALIZAÇÃO BANCOS Roberto ferreira 19 ou 61

Fiscalização de Posturas da Prefeitura e comissão do Sindicato dos Bancários verificam o cumprimento da lei que fixa o tempo de atendimento bancário



Foto FISCALIZAÇÃO BANCOS Roberto ferreira 24

Todas as agências bancárias da cidade receberam a visita da Fiscalização de Posturas da Prefeitura

Saiba o que é o abono pecuniário

Saiba o que é o abono pecuniário
Fonte; MTE, 9 de setembro de 2010

A CLT permite que o trabalhador venda um terço do período das férias, o que representa no máximo dez dias. Essa venda se chama abono pecuniário e está prevista no artigo 143 da lei. O valor desse abono é correspondente ao número de dias trabalhados (dentro do período de folga) acrescido de um terço de férias. Para vender esses dias, o trabalhador tem que comunicar o empregador com, no mínimo, 15 dias de antecedência da intenção da venda.
Diferentemente da remuneração referente ao período de férias, não são descontados dos dias vendidos a contribuição do INSS e o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS). Por isso, o valor recebido no abono pecuniário é maior que o valor do dia trabalhado.
Do contrário, não teria sentido “vender as férias” pois não se receberia nenhum valor a mais nessa troca de descanso por trabalho. O pagamento do abono, assim como a remuneração das férias, deve ser feitos até dois dias antes do início do período solicitado. (LJ)

Aula inaugural do Projovem lota Casa de Portugal

Preparar o jovem para o mercado de trabalho e para ocupações geradoras de renda. Este é o principal objetivo do Projovem Trabalhador (Programa Nacional de Inclusão de Jovens), um programa do Governo Federal que, em parceria com a Prefeitura, acaba de ser lançado em Teresópolis, onde vai atender cerca de 1.000 jovens. A aula inaugural do ProJovem que aconteceu na noite de segunda-feira, 30, no Salão Nobre da Casa de Portugal, na Várzea.

Durante a aula inaugural houve lanche para os alunos, depoimento do docente, Fábio Patron, que participou do Plantec, no estado do Acre e a palestra motivacional com o tema ‘Talento e Trabalho’, dirigida por Luis Gustavo Silva, da Champion Consultoria. No entanto, o destaque ficou por conta da presença de boa parte dos jovens selecionados, que lotaram o Salão Nobre da Casa de Portugal para assistir a cerimônia de aula inaugural.

Para Tâmara Murtha, 19 anos, inscrita no curso de Turismo e Hotelaria, este é o momento de aproveitar a oportunidade. “Além de valorizar meu currículo, vamos viver uma temporada ótima para o turismo com a aproximação da Copa e das Olimpíadas”. Breno Delgado e Daniel de Almeida, ambos concluindo o ensino médio, procuram aperfeiçoamento na área de telemática.

O Programa

Os participantes do Projovem Trabalhador receberão um auxílio mensal de R$ 100,00 durante seis meses, mediante comprovação de frequência. Os alunos terão direito ainda a lanche, transporte até o local do curso, material pedagógico com todo o conteúdo a ser estudado e duas camisetas. O programa oferece 1.000 vagas em cursos com duração de seis meses nas áreas de Administração (arquivador, almoxarife, auxiliar administrativo e office-boy/office-girl); Esporte e Lazer (recreador, agente comunitário de esporte e lazer, monitor e animador de eventos); Saúde (auxiliar de administração em hospitais e clínicas, recepcionista, atendente de laboratório e de farmácia); Serviços Domésticos (faxineira, porteiro, cozinheira, caseiro, passador de roupas, cuidador de idosos, babá e lavandeiro); Telemática (operador de microcomputador, helpdesk, telemarketing e assistência em informática e celulares); e Turismo e Hospitalidade (organizador de eventos, auxiliar de garçom, recepcionista de hotéis e guia de turismo local).


Fonte: Assessoria de Comunicação da Prefeitura de Teresópolis

Aula inaugural do Planseq Carnaval no Antigo Senac.01/09/2010

Encerramento do Planseq Turismo, 380 alunos qualificados para o mercado de Trabalho

Formandos do Planseq Turismo recebem diploma na Inesquecível Casa de Festas

Com a formatura da primeira turma, Teresópolis passa a contar com mais 380 trabalhadores capacitados para o segmento turístico
Notícia publicada em:03/09/2010

Foi realizada na noite da última quarta-feira, 1º de setembro, na Inesquecível Casa de Festas, a formatura da primeira turma do PlanSeQ Turismo – Plano Setorial de Qualificação Profissional, em Teresópolis. O Planseq é um projeto de inserção profissional do Ministério do Trabalho e Emprego para os beneficiários do programa Bolsa Família.

Com o objetivo de formar trabalhadores das regiões brasileiras onde o turismo exerce forte impacto na economia local, o Planseq Turismo tem como meta capacitar jovens e adultos que não tiveram oportunidades de acesso à educação profissional. Também busca oferecer oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional em um dos setores que mais gera emprego: o turismo. Uma vitória que beneficiará a população e a economia local. Nestas regiões, o turismo tem influenciado a absorção da força de trabalho, pois envolve, além da hospitalidade e da gastronomia, os setores comercial e de serviços. Por conta de estarem em crescimento, são ocupações que demandam trabalhadores qualificados por conta da necessidade de emprego local.

Cerca de 500 pessoas, entre amigos e familiares, prestigiaram a festa para comemorar junto com os 380 formandos a entrega dos diplomas. Os cursos oferecidos pelo Plano Setorial de Qualificação e Inserção Profissional foram de arrumadeira, camareira e recepcionista de hotel; confeiteiro; auxiliar de garçom; orientador turístico; cozinheiro; operador de telemarketing; e pizzaiolo. O PlanSeQ Turismo prevê a integração com o SINE e com empresas da região visando firmar parcerias e utilizando seus cadastros e estrutura como suporte para a inserção dos trabalhadores no Setor Turístico.

Para Kessia Azeredo, de 22 anos, formada em Confeitaria, a experiência foi muito positiva. “Desejo abrir meu próprio negócio e colocar em prática tudo o que aprendi”. Para Valéria Amorim Dias, 31 anos, do curso recepcionista de hotel, as aulas deram base para o trabalho que optou. Para a docente Juliana Ribeiro, dar aulas no PlanseQ foi uma experiência gratificante “Desde o início, os alunos estavam bastante motivados com muita vontade de aprender e isso me incentivava a buscar coisa novas”, disse a professora.

Encerramento dos cursos do Planseq Turismo, com 380 alunos Formados para o Mercado de Trabalho.

Alunos da Turma de Gastronomia com o Secretário do Trabalho Marcos Ferreira.
A inserção de jovens qualificados no mercado de trabalho.

A Secretária de Educação Magaly ,o Prefeito Jorge Mario Sedlacek e o Secretário do Trabalho Marcos Ferreira.

PROJOVEM tem aula Inaugural na Casa de Portugal.

Secretário do Trabalho recebe mochila, do Projovem e material do coordenador Valdir Silva.

Secretário fala sobre a importância da capacitação profissional para a inserção dos jovens no mercado de trabalho.

Alunos do PROJOVEM TRABALHADOR 1.000 VAGAS